溫州肯恩大學學生會組織改革情況
?
為落實共青團中央、教育部、全國學聯聯合下發的《關于推動高校學生會(研究生會)深化改革的若干意見》,以及《高校學生會組織深化改革評估工作方案》要求,接受廣大師生監督,現將我校學生會(研究生會)改革情況公開如下。
一、改革自評表
組織名稱:__溫州肯恩大學____t學生會/□研究生會
項目 | 驗收結論 | 備注 | |
1.堅持全心全意服務同學,聚焦主責主業開展工作。未承擔宿舍管理、校園文明糾察、安全保衛等高校行政職能。 | t達標
□未達標 |
||
2.工作機構架構為“主席團+工作部門”模式,未在工作部門以上或以下設置“中心”、“項目辦公室”等常設層級。 | t達標
□未達標 |
||
3.機構和人員規模 | 校級學生會組織工作人員不超過40人,學生人數較多、分校區較多的高校不超過60人。 | t達標
□未達標 |
實有66 人,我校一級管理,目前還沒設二級學院 |
校級學生會組織主席團成員不超過5人。 | t達標
□未達標 |
實有 8人 | |
校級學生會組織工作部門不超過6個。 | t達標
□未達標 |
實有 6 個 | |
4.除主席、副主席(探索實行輪值制度的高校為執行主席)、部長、副部長、干事外未設其他職務。 | t達標
□未達標 |
目前設有執行主席 | |
5.學生會組織工作人員為共產黨員或共青團員。 | t達標
□未達標 |
||
6.學生會組織工作人員中除一年級新生外的本??粕罱?個學期/最近1學年/入學以來三者取其一,學習成績綜合排名在本專業前30%以內,且無課業不及格情況;研究生無課業不及格情況。 | t達標
□未達標 |
我校按照GPA成績,基本達到專業前25% | |
7.校級學生會組織主席團候選人均由學院(系)團組織推薦,經學院(系)黨組織同意,校黨委學生工作部門和校團委聯合審查后,報校黨委確定;校級學生會組織工作部門成員均由學院(系)團組織推薦,經校黨委學生工作部門和校團委審核后確定。 | t達標
□未達標 |
我校一級管理,未設有二級學院 | |
8.主席團由學生代表大會(非其委員會、常務委員會、常任代表會議等)選舉產生。 | t達標
□未達標 |
全員投票制度 | |
9.2019年10月以來召開了校級學生(研究生)代表大會。 | t達標
□未達標 |
每年5月份換屆選舉
|
|
10.校級學生(研究生)代表大會代表經班級團支部推薦、學院(系)組織選舉產生。 | t達標
□未達標 |
全員投票制度 | |
11.學生會組織認真學習貫徹全國學聯二十七大會議精神有實質性舉措,學生會工作人員普遍知曉習近平總書記賀信和黨中央致詞精神,了解全國學聯大會報告和章程修正案基本內容,了解團中央、教育部有關工作要求。 | t達標
□未達標 |
||
12.組建以學生代表為主,校黨委學生工作部門、校團委等共同參與的校級學生會組織工作人員評議會;主席團成員和工作部門負責人每學期向評議會述職。 | t達標
□未達標 |
||
13.學生會組織工作人員參加評獎評優、測評加分、推薦免試攻讀研究生等事項時,依據評議結果擇優提名,未與其崗位簡單掛鉤。 | t達標
□未達標 |
||
14.學生會組織的建設納入了學校黨建工作整體規劃;黨組織定期聽取學生會組織工作匯報,研究決定重大事項。 | t達標
□未達標 |
||
15.明確1名校團委專職副書記指導校級學生會組織;聘任校團委專職副書記或干部擔任校級學生會組織秘書長。 | t達標
□未達標 |
二、《溫州肯恩大學學生會(研究生會)章程》
詳見附件:《溫州肯恩大學學生會章程》
三、校級組織工作機構組織架構圖
四、校級組織工作人員名單
序 號 | 姓 名 | 政治面貌 | 院系 | 年級 | 最近1個學期/最近1學年/入學以來學習成績綜合排名(一年級新生、研究生不需填寫) | 是否存在課業不及格情況 | 院系、班級學生工作經歷 |
1 | 宮駿哲 | 共青團員 | 數學系 | 18級 | 2/43 | 否 | 學生會主席,統籌學生會事務 |
2 | 馬瑾怡 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 1/26 | 否 | 學生會主席團成員代表,負責權益 |
3 | 易詩銘 | 共青團員 | 國際商務 | 19級 | 1/27 | 否 | 學生會工作人員代表,負責公共關系管理 |
4 | 劉楚雯 | 共青團員 | 心理系 | 19級 | 7/53 | 否 | 學生會工作人員代表,負責活動策劃 |
5 | 吳琪 | 共青團員 | 國際商務 | 19級 | 8/53 | 否 | 負責學生會社團管理 |
6 | 賀佳欣 | 共青團員 | 英語系 | 19級 | 12/56 | 否 | 負責學生會人事管理 |
7 | 張月玖 | 共青團員 | 會計 | 19級 | 3/46 | 否 | 負責學生會財務管理 |
8 | 唐嘉文 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 16/161 | 否 | 郵件編寫 |
9 | 柏珂心 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 1/39 | 否 | 參與策劃校級活動 |
10 | 陳星宇 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 42/159 | 否 | 參與拍攝與宣傳 |
11 | 池雪亭 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 14/51 | 否 | 參與人事考評監督 |
12 | 遲安琪 | 共青團員 | 會計 | 19級 | 13/48 | 否 | 進行對接 |
13 | 鄧雅勻 | 共青團員 | 市場營銷 | 19級 | 10/46 | 否 | 進行對接 |
14 | 丁可 | 共青團員 | 會計 | 19級 | 9/51 | 否 | 負責采購物資 |
15 | 何懿韜 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 7/24 | 否 | 進行對接 |
16 | 黃羽翀 | 共青團員 | 心理系 | 19級 | 8/51 | 否 | 參與人事考評監督 |
17 | 江瑜晨 | 共青團員 | 國際商務 | 19級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
18 | 蔣清楠 | 共青團員 | 設計 | 19級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
19 | 李灝軒 | 共青團員 | 英語系 | 19級 | 否 | 維護學生權益 | |
20 | 李思凝 | 共青團員 | 金融 | 20級 | 否 | 負責采購物資 | |
21 | 李天宇 | 共青團員 | 金融 | 20級 | 否 | 參與社團管理 | |
22 | 李一諾 | 共青團員 | 會計 | 20級 | 否 | 負責采購物資 | |
23 | 林依婧 | 共青團員 | 心理系 | 19級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
24 | 劉秦輝 | 共青團員 | 會計 | 19級 | 否 | 負責采購物資 | |
25 | 劉偌璽 | 共青團員 | 數學系 | 20級 | 否 | 編輯郵件 | |
26 | 盧英杰 | 共青團員 | 信息技術 | 19級 | 否 | 維護公眾號等運行 | |
27 | 潘明珠 | 共青團員 | 金融 | 20級 | 否 | 參與策劃校級活動 | |
28 | 秦鈺奇 | 共青團員 | 信息技術 | 20級 | 否 | 負責采購物資 | |
29 | 宋婭婷 | 共青團員 | 會計 | 19級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
30 | 謝子洋 | 共青團員 | 金融 | 20級 | 否 | 維護學生權益 | |
31 | 徐正昊 | 共青團員 | 金融 | 20級 | 否 | 維護學生權益 | |
32 | 許文楷 | 共青團員 | 信息技術 | 19級 | 否 | 維護公眾號等運行 | |
33 | 嚴夢琦 | 共青團員 | 國際商務 | 20級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
34 | 應佳垚 | 共青團員 | 金融 | 20級 | 否 | 參與人事考評監督 | |
35 | 余駿愷 | 共青團員 | 金融 | 20級 | 否 | 維護學生權益 | |
36 | 張淑至 | 共青團員 | 英語系 | 20級 | 否 | 參與策劃校級活動 | |
37 | 張屹 | 共青團員 | 信息技術 | 20級 | 否 | 維護公眾號等運行 | |
38 | 周欽 | 共青團員 | 會計 | 20級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
39 | 周佳依 | 共青團員 | 市場營銷 | 20級 | 否 | 維護學生權益 | |
40 | 黃奕 | 共青團員 | 國際商務 | 20級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
41 | 陳悅 | 共青團員 | 管理 | 20級 | 否 | 參與對接 | |
42 | 崔蔚希 | 共青團員 | 會計 | 20級 | 否 | 參與策劃校級活動 | |
43 | 傅尤菲 | 共青團員 | 國際商務 | 20級 | 否 | 參與策劃校級活動 | |
44 | 莫宇辰 | 共青團員 | 會計 | 18級 | 否 | 維護學生權益 | |
45 | 潘越 | 共青團員 | 建筑系 | 20級 | 否 | 參與拍攝與宣傳 | |
46 | 沙文都 | 共青團員 | 信息技術 | 20級 | 否 | 參與社團管理 | |
47 | 宋宇夏 | 共青團員 | 英語系 | 18級 | 否 | 參與對接 | |
48 | 孫浩然 | 共青團員 | 心理系 | 20級 | 否 | 參與人事考評監督 | |
49 | 湯易如 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 否 | 維護學生權益 | |
50 | 汪妍杉 | 共青團員 | 金融 | 18級 | 否 | 維護學生權益 | |
51 | 王皓 | 共青團員 | 管理 | 18級 | 否 | 維護學生權益 | |
52 | 王卉瀾 | 共青團員 | 心理系 | 20級 | 否 | 參與人事考評監督 | |
??53 | 王一寒 | 共青團員 | 金融 | 18級 | 否 | 維護學生權益 | |
54 | 吳必盈 | 共青團員 | 環境設計 | 19級 | 否 | 參與社團管理 | |
55 | 吳鄭婉儀 | 共青團員 | 會計 | 17級 | 否 | 維護學生權益 | |
56 | 武亦文 | 共青團員 | 會計 | 20級 | 否 | 維護學生權益 | |
57 | 謝政橋 | 共青團員 | 國際商務 | 19級 | 否 | 參與社團管理 | |
58 | 俞青青 | 共青團員 | 英語系 | 18級 | 否 | 參與人事考評監督 | |
59 | 臧斯雨 | 共青團員 | 產品設計 | 19級 | 否 | 維護學生權益 | |
60 | 張恒健 | 共青團員 | 市場營銷 | 20級 | 否 | 編輯郵件 | |
61 | 張凱翕 | 共青團員 | 數學系 | 20級 | 否 | 參與社團管理 | |
62 | 張悠然 | 共青團員 | 金融 | 19級 | 否 | 參與社團管理 | |
63 | 張煜凝 | 共青團員 | 英語系 | 20級 | 否 | 參與策劃校級活動 | |
64 | 朱沁羽 | 共青團員 | 會計 | 20級 | 否 | 參與社團管理 | |
65 | 莊濤冰 | 共青團員 | 國際商務 | 20級 | 否 | 參與社團管理 |
五、校級組織主席團成員候選人產生辦法及選舉辦法
學生會換屆選舉大會在每年5月份召開一次。如遇特殊情況,經常設代表會議以三分之二多數通過并經學校黨委批準,可以提前或延期召開換屆選舉大會。選舉人需提前提交競選申請書,經由學校團委/領導力中心的資格審查,符合遴選條件的候選人,即習成績GPA大于等于3.0/4.0,且無課業不及格情況,一年內及任期內無任何違紀情況者,均可參與拉票及競選活動。換屆選舉大會以線下線上相結合的模式開放給溫州肯恩大學全日制本科生,每生一票進行公投。票選結果以票多者擔任學生會主席團成員及部長,若職位候選人只有一人,則需贊成票多于反對/棄權票方可當選。票選結果將通過學校團委/領導力中心郵箱及官方微信公眾號公示。
六、校級學生(研究生)代表大會召開情況
2020年5月通過線上形式換屆選舉
七、校級學生(研究生)代表大會代表產生辦法
我校換屆選舉大會以線下線上相結合的模式開放給溫州肯恩大學全日制本科生,全員參與,每生一票進行公投,分贊成、不贊成和棄權票。票選結果以票多者擔任學生會主席團成員及部長,若職位候選人只有一人,則需贊成票多于反對/棄權票方可當選。
八、校級組織工作人員述職評議辦法(或其他有關制度文件)
1.每學期定期召開學生會工作例會,主持學生委員會全體會議,召集主席團、各領域負責人(部長)舉行主席聯席會議;
2.學生會成員向各領域負責人及時述職學期工作,各領域負責人向學生會主席團匯報工作,學生會主席團向學生會組織秘書長遞交工作匯報,學生會秘書長向分管學生會組織的校團委副書記匯報工作。
- 每學期結束前將進行三方評價,在學期結束前10個工作日將評價結果發送至校團委/領導力中心郵箱,包括自我評價20% /相應工作領域部長或主席團評價50% /指導老師評價30%。綜合評價不合格者將被勸退,綜合評價前10%的成員將獲得榮譽成員的稱號嘉獎。校團委/領導力中心需及時向黨委匯報評議考核情況。
九、學校黨委指導學生會組織工作情況
學校黨委把學生會建設納入學校黨建工作整體格局中進行統籌謀劃,構建了黨委統一領導,黨委學生工作部統籌負責,團委具體指導,宣傳、教務、人事、保衛等部門分工合作、協調運行的工作機制。學校黨委定期聽取學生會工作匯報,研究決定重大事項。學校黨委學生工作部和學校團委共同研究學生會的規章制度、工作規劃和工作人員遴選等重要事項。黨委負責學生工作的副書記分管學生會工作,負責教學工作的副校長參與學生會管理。在校黨委指導下,學工部、團委通過前期調研,學院座談等方式頂層謀劃學生機構改革路線圖、時間表,系統推進校院兩級學生會在立足職能定位、聚焦主責主業、優化組織架構、精簡人員規模、提升運行效率,加強校院聯動等方面的具體方案。
十、校團委指導學生會主要責任人
序號 | 類別 | 姓名 | 是否為專職團干 | 備注 |
1 | 分管學生會組織的校團委副書記 | 胡鋼博 | 是 | |
2 | 學生會組織
秘書長 |
周希辰 | 是 |
溫州肯恩大學學生會致力于通過組織多樣化的活動促進在校本科生群體在學術、文化和個人成長方面的提高。溫肯學生會作為學生和學校管理者的中間橋梁,為溫肯學子發聲。溫肯學生會也為參與的學生提供了鍛煉其領導力的平臺。有關學生會更多詳情請參考http://club.www.bowmankelley.com/club/detail/43
指導老師:陳鑫琪
- D203, GEH
- 55870208
- leadership@www.bowmankelley.com